Como a igreja se submete a Jesus Cristo?

Como a igreja se submete a Jesus Cristo? Aqui está o que eu pensei.

A Igreja Submete Obedientemente

Primeiro, a igreja se submete obedientemente ou por obediência. Jesus Cristo é rei sobre o mundo e todos os que estão nele. Jesus declarou isso a seus discípulos quando disse: “Toda autoridade no céu e na terra me foi dada”. Essas são palavras de reinado. Jesus reina e domina tudo o que é, um tema que vemos em claridade em cascata à medida que as Escrituras se aproximam do fim. Em Apocalipse 1: 5 ouvimos: “Jesus, o fiel testemunho, o primogênito dos mortos, e o maioral dos reis na terra ”. Jesus é rei de todos os outros reis. Então, em Apocalipse 19:16, lemos essa descrição fascinante dele: “Em seu manto e em sua coxa, ele tem um nome escrito: Rei dos reis e Senhor dos senhores.. ”Jesus Cristo é o rei do universo e a obediência exige que nos submetamos ao seu governo. Para ser obediente a Deus, devemos nos submeter a Jesus Cristo.

A igreja se submete de bom grado

Em segundo lugar, a igreja se submete de bom grado. Há uma faceta para submissão que é muitas vezes negligenciada: A submissão não pode ser forçada, mas deve ser voluntária. Isso porque a submissão não é o mesmo que submissão. Sujeição é uma ação tomada por quem tem autoridade, quando a submissão é uma ação tomada por alguém sob autoridade.

Sujeição é o ato de um governante de forçar a obediência. Ele usa o medo ou força para quebrar as vontades das pessoas para que elas se rendam a ele. Eles desistem e agitam a bandeira branca. Eles foram conquistados. A submissão é o ato de alguém que reconhece a autoridade legítima e se organiza de acordo. A submissão é voluntária. Ele está respondendo à ordem divina das coisas primeiro no coração e depois na vida. A igreja não está sujeita a Jesus Cristo; nós não fomos impiedosamente conquistados por ele. Não, a igreja foi conquistada por Jesus Cristo, então nos submetemos voluntariamente a ele. Reconhecemos seu direito de governar, reconhecemos seu amor irresistível, respondemos ao seu Espírito e nos organizamos de acordo.

A Igreja submete com confiança

Terceiro, a igreja se submete com confiança. Quando nos tornamos cristãos, entramos em um relacionamento com Jesus. Outras pessoas podem saber sobre Jesus, eles podem conhecer alguns fatos sobre ele, mas como cristãos sabemosJesus. Não estamos nos submetendo a alguma entidade abstrata ou divindade distante, mas a alguém que está aqui conosco, habitando dentro de nós pelo seu Espírito. E conhecer Jesus é ter confiança em Jesus. Logo aprendemos que as bênçãos de Deus fluem para nós através de Jesus. Aprendemos que nossas vidas estão em paz enquanto vivemos de acordo com seus caminhos. Aprendemos que há grande benefício em responder à sua liderança com alegria e amor. Aprendemos que ele nunca nos enganará, que ele está apenas agindo com amor, que é gentil, bondoso e paciente em relação a nós. Portanto, nossa submissão a ele é confiante, não apreensiva. É certo, não suspeito. Nós o conhecemos e confiamos nele e com alegria, confiantemente nos submetemos à sua liderança.

A igreja se submete ativamente

Em terceiro lugar, a igreja se submete ativamente. Deus fez de cada um de nós um indivíduo único e artesanal. Somos únicos em nossas personalidades, nossos talentos, nossos dons, nossas paixões, nossas experiências. E quando nos submetemos a Jesus Cristo, submetemos tudo isso a ele. Nós confiamos que ele vai trabalhar não apesar destes, mas através deestes. Ele não vai tirar todos eles e nos tornar completamente iguais a todos os outros cristãos. A santificação não está se tornando um ser genérico e não está se tornando outra pessoa - está se tornando a versão mais verdadeira e melhor e mais sagrada de nós mesmos. Nossa apresentação é toda sobre perguntar como Deus nos fez e, em seguida, ativamente usando todas essas coisas em seu serviço. Nossa submissão está entregando a ele tudo o que temos e tudo o que somos e dizendo “Eu submeto isso aos seus propósitos. Por favor use isto. ”

A Igreja se submete completamente

Finalmente, a igreja se submete completamente. Nós nos submetemos a ele por todo o caminho. Nossa submissão a Cristo é sincera. Como cristãos, não temos a opção de enviar apenas parte do caminho. Você pode pensar na parábola dos talentos. Os servos que foram recompensados ​​foram os que investiram todos os talentos que lhes foram dados e que os investiram até o fim. O que chamamos de submissão parcial ou incompleta a Jesus Cristo? Nós chamamos isso de pecado! O que chamamos de relutante submissão a Jesus Cristo? Nós chamamos isso de pecado! Quando colocamos nossa fé em Jesus Cristo, escolhemos nos submeter a ele inteiramente. Nós escolhemos dedicar toda a nossa vida a saber para o que ele nos chama e depois fazê-lo. Temos um desejo profundo de nos submeter a ele em tudo - de conhecer toda a sua vontade para que possamos fazer toda a vontade dele.

Imite esta submissão!

A igreja de Cristo se submete a Cristo e, desse modo, fornece um modelo importante para toda forma menor de submissão. A igreja se submete de maneira obediente, voluntária, confiante, ativa e completa. Então devemos todos em qualquer relacionamento em que Deus nos chama para reconhecer a autoridade e nos organizar adequadamente.

Por Tim Challies

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7 princípios-chave para cada projeto

Como pastor ou líder, você precisa ser capaz de montar projetos de maneira eficiente e eficaz. Se você está começando uma nova igreja, planejando um novo ministério, abrindo um novo prédio ou apenas se preparando para os serviços do próximo fim de semana, você precisa mobilizar as pessoas em torno de uma tarefa comum. Isso é liderança em poucas palavras.

Quando Neemias retornou a Jerusalém para ajudar a reconstruir a muralha da cidade, ele tinha um projeto monstruoso em suas mãos. Como ele lidou com esse projeto nos fornece sete princípios fundamentais para fazer as coisas.

1. O Princípio da Simplificação

Neemias manteve seu plano simples. Ele não atribuiu empregos aleatoriamente, não criou uma organização totalmente nova e não forçou nenhum gráfico complexo.

Ele se organizou em torno de grupos que já se associavam, como os sacerdotes, os homens de Jericó e os filhos de Hassenaá. O ponto é: não crie uma organização se você não precisar dela. Se uma organização já existe naturalmente, tente trabalhar com ela e com ela.

Às vezes, um novo líder entra em uma situação e a primeira coisa que ele faz é começar a mudar toda a organização. Pense: Se não está quebrado, não conserte. Organizações fortes são geralmente as mais simples.

2. O Princípio da Participação

É uma regra bem simples: trabalhe com quem quer trabalhar. Surpreendentemente, muitos líderes nunca aprendem esse princípio. Eles gastam todo o seu tempo tentando encurralar os preguiçosos e os apáticos, em vez de trabalhar com aqueles que querem trabalhar. Eu chamo isso de cabras curativas.

Neemias envolveu quase todo mundo na construção do muro. Ele tinha os clérigos, os ourives, os fabricantes de perfumes - homens e mulheres, gente da cidade e do campo. Todo mundo estava movendo tijolos e fazendo argamassa.

Mas houve uma exceção. “A seguir, o povo de Tekoa, embora seus líderes se recusassem a ajudar” (Neemias 3: 5 NLT). A resposta de Neemias foi ignorar os esquivos.

Em todas as situações, você terá trabalhadores e esquivos. Neemias simplesmente ignorou o segundo e se concentrou naqueles que estavam dispostos a trabalhar. Ele não perdeu o sono, ficou amargo ou perdeu tempo tentando encurralá-los. Se você é um líder, não se preocupe com pessoas que não querem se envolver. Concentre-se naquelas pessoas que querem se envolver.

3. Princípio da Delegação

Quando você está organizando, você deve fazer tarefas específicas. Pense no que teria acontecido se, uma vez que Neemias deixasse todo mundo empolgado, ele dissesse: “Apenas comece a trabalhar onde quiser trabalhar”.

Em vez disso, Neemias dividiu o muro em seções quando ele fez seu passeio da meia-noite. Ele manteve a simplicidade e depois delegou tarefas específicas.

Quando você delega:

• Divida os principais objetivos em tarefas menores . Quando começamos Saddleback, eu fiz todo mundo um comitê de um. Cada um de nós tinha atribuições. Uma pessoa conseguiu a impressão dos boletins, enquanto outra montou o viveiro.
• Desenvolva descrições de trabalho claras . Seus trabalhadores merecem saber o que é esperado.
• Combine a pessoa certa com a tarefa certa . A pessoa errada na tarefa errada cria o caos. Isso causa todos os tipos de problemas motivacionais. Delegar é mais do que apenas passar do trabalho. Você precisa entender o que é a tarefa e o que a pessoa é boa, e isso o ajudará a conseguir a pessoa certa com a tarefa certa.
• A responsabilidade de todos é de ninguém . Toda tarefa precisa de uma pessoa específica designada para ela; caso contrário, as coisas vão cair nas rachaduras, porque todo mundo vai pensar que alguém está fazendo certas tarefas.

4. O Princípio da Motivação

Quando você organiza qualquer projeto, ajude as pessoas a "possuí-lo". Em Neemias, você vê de novo e de novo homens fazendo reparos perto de suas casas. Se você morasse em Jerusalém, onde estaria mais interessado em construir o muro? Provavelmente pela sua casa!

Permitir a propriedade em um projeto ajuda a aumentar a motivação. Eu acho que Neemias também está dizendo: “Torne o trabalho o mais conveniente possível.” Neemias permitiu que as pessoas trabalhassem em sua área de interesse. Esse é um princípio fundamental da organização: Boas organizações permitem que os trabalhadores desenvolvam suas próprias áreas.

5. O Princípio da Cooperação

A cooperação é um princípio fundamental para uma boa organização. Quando cooperamos juntos, quando há trabalho em equipe, há um grande crescimento. A cooperação é um motivador maior do que a concorrência e dura porque você se sente como se estivesse em um time vencedor.

Boas organizações fornecem um clima favorável de confiança e trabalho em equipe. Na Bíblia, quando se refere aos cristãos na igreja, a frase “um ao outro” é usada 58 vezes. É como se Deus estivesse dizendo: “Receba a mensagem! Ajudem uns aos outros! ”Estamos juntos nisso. Somos uma equipe. Existe um tremendo poder na cooperação.

6. O Princípio da Administração

Mesmo depois de delegar, você deve supervisionar o trabalho. Neemias andou na linha, inspecionando o trabalho. Tom Peters, em seu livro Passion for Excellenc e , chama MBWA: Management By Walking Around.

Neemias sabia qual parte cada homem construiu porque ele saiu, checando as pessoas. Isso também permitiu que ele descobrisse o que estava acontecendo. Boas organizações estabelecem linhas claras de autoridade. As pessoas fazem o que você inspeciona, não o que você espera.

7. O Princípio da Apreciação

Bons líderes dão reconhecimento. Por exemplo, Neemias sabia os nomes daqueles que trabalham na parede, e acho que isso é uma marca de um bom líder. Ele até os listou em seu livro, então aqui estamos milhares de anos depois, e pastores ao redor do mundo estão pronunciando erroneamente os nomes dos ajudantes de Neemias. Ele se importava o suficiente para reconhecer esses homens e mulheres por seu trabalho.

Você sabe quem está fazendo um bom trabalho entre sua equipe? Que tal entre os líderes de seus pequenos grupos e voluntários?

Descubra quem são e comece a dizer que estão fazendo um bom trabalho.

Via Pastors.com

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O segredo de terminar bem

Eu quero terminar bem ( 2 Timóteo 4: 6-7 ). Todos querem! Na verdade, nunca conheci um plantador de igrejas que não quisesse.

Mas aqui está a triste realidade: muitos de nós não está terminando bem. Numa era de imanência e imediatismo, ter uma visão de longo prazo da vida e do ministério não é tarefa fácil. Diariamente nossa visão é obscurecida pelas exigências do presente, pela tirania do urgente, pelos desejos da carne, pelo barulho do mundo.

As chances são de que, se você estiver no ministério pastoral por mais de oito segundos, você conhece alguém que começou com visão, paixão e sinceridade, mas não está mais correndo bem. . . ou correndo em tudo. Se você tivesse perguntado a eles no primeiro dia de sua igreja ou ordenação, ninguém teria imaginado que seus nomes contribuiriam para a estatística das baixas do ministério.

E, no entanto, todos nós estamos a apenas cinco minutos de insensatez de nos encontrarmos no mesmo lugar.

Chover no molhado, será dizer que precisamos jogar o jogo longo. Mas como podem aqueles de nós que estão mais perto da linha de partida do que a linha de chegada do ministério correr para terminar bem?

Há muitas partes vitais para a resistência do ministério: uma vida devocional rica e significativa, fidelidade à Palavra de Deus , um casamento saudável, integridade, sabedoria, coragem, paciência, ritmo, foco - a lista poderia continuar.

Nós escondemos fraquezas por causa do desejo de impressionar. E desejamos impressionar porque tememos fraqueza.

Mas há duas manifestações do “engano do pecado” ( Hb 3:10 ) que sempre nos ameaçam. Estou falando sobre as antigas propensões humanas para se esconder e impressionar. Eden e Babel. Folhas de figueira e arranha-céus.

Nós escondemos fraquezas por causa do desejo de impressionar. E desejamos impressionar porque tememos fraqueza. 

Plantador de igrejas, você realmente quer terminar bem? Então, do primeiro passo até o último, você deve buscar intencionalmente ser conhecido e não impressionar.

Quem (realmente) te conhece?

É muito fácil dar a impressão de que somos conhecidos. Estamos em um palco com um microfone semana após semana. As pessoas conhecem nossos nomes, vêem nossos rostos, ouvem nossas palavras.

Mas quem sabe o verdadeiro estado do seu coração? Seja honesto. Quem, junto com sua esposa, realmente conhece você?

Será que o aumento das desqualificações pastorais nas últimas décadas está diretamente ligado à nossa capacidade tecnológica de projetar amplamente nossa imagem, mas permanece (em grande parte) desconhecido? Por trás de um smartphone ou microfone, temos a capacidade de nos esconder à vista.

Por trás de um smartphone ou microfone, temos a capacidade de nos esconder à vista.

O resultado é uma cultura de ministério onde a genuína confissão e arrependimento - presentes vitais para a longevidade divina - são trocados pela exaustiva tarefa de manutenção da imagem.

Se Judas nos ensina alguma coisa , é que é perfeitamente possível estar entre o povo de Jesus, fazer a obra de Jesus e ainda estar andando em trevas. Surpreendentemente, nenhum dos outros discípulos conhecia o verdadeiro estado do coração de Judas na noite de sua traição. Mas Jesus sabia.

O pecado se inflama no escuro, mas é incinerado à luz. Poucas coisas são mais cruciais para a resistência na plantação de igrejas do que os amigos fiéis entre os quais não há segredos. Não se engane: sozinho, você não vai conseguir.

Então, precisamos fazer amizade bíblica - o tipo marcado pela vulnerabilidade, graça e verdade - uma prioridade muito maior. Amigos que nos conhecem, nos amam e não estão impressionados conosco.

Cultive o desejo de não impressionar

Muitos plantadores de igrejas estão obcecados com o espetacular. E nossa obsessão está nos matando. A pressão para crescer rapidamente para sobreviver ao “estágio da infância” é real.

Não demorou muito para que o desejo de plantar uma igreja fiel se transformasse em um desejo de construir uma igreja impressionante. E isso é mortal .

Por não impressionar, não quero dizer não inspirador. Pelo contrário, quando você encontra um líder não impressionante, você deixa a presença deles sentindo que você experimentou uma medida do próprio Cristo. A ausência de postura, de humildade e de autopromoção é um sopro de ar da montanha para a sua alma.

Porque eles estão seguros em Cristo, eles não estão tentando impressionar você. E porque eles desistiram de tentar impressionar você, eles estão livres para sinceramente amá-lo. 

Nosso problema não é nossa fraqueza, mas nossa esperteza auto-suficiente que nos impede de confiar em Deus.

Então, vamos em frente e assumir: nosso problema não é nossa fraqueza, mas nossa esperteza auto-suficiente que nos impede de confiar em Deus. É o nosso vício em nossa própria capacidade que fecha a porta do poder de Deus em nossa vida.

A boa notícia é que não precisamos ser impressionantes ou espetaculares para que Deus faça uma grande coisa através de nós. Nós só precisamos de uma pobreza de espírito que dê espaço para ele mostrar o que só ele pode fazer. Jesus não quer nossa força; ele quer nos dar a dele.

Não mais esconde-esconde

Paulo terminou bem porque rejeitou a arrogância e a autoconfiança dos “super-apóstolos” (que, ao que parece, não eram lembrados de qualquer maneira). Paulo não fugiu do lugar de fraqueza; ele se estabeleceu lá ( 2 Coríntios 12: 9-10 ). E o poder de Cristo repousou sobre ele, impulsionando-o através de todas as dificuldades de ministério imagináveis, todo o caminho para a glória.

Há liberdade e combustível aqui. Se o evangelho é verdadeiro, então eu não sou tão incrível assim. Mas sou amado. E isso é incrível.

Jesus não quer nossa força; ele quer nos dar a dele.

Jesus não está desiludido com minhas inseguranças ou fraquezas, porque ele nunca teve ilusões sobre mim quando me salvou em primeiro lugar. Por causa de seu trabalho, não tenho que me esconder e não preciso impressionar. Jesus assegurou eternamente para mim o sorriso do meu Criador.

Então, vamos recusar o jogo destrutivo do ministério de esconde- esconde ,  escondendo nossas lutas enquanto procuramos impressionar. Nós sempre perderemos. Em vez disso, vamos queimar nossas folhas de figueira e derrubar nossas torres de auto-glória. Vamos andar na luz, viver na Palavra, contar nossos dias, amar nossas famílias, nos submeter à autoridade divina, permanecer no evangelho e continuar correndo a corrida.

Pela graça de Deus, vamos terminar bem.

Via - TGC

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8 passos para sonhar mais alto no seu ministério

 
Todo mundo precisa de um sonho. De fato, Deus nos criou para sonhar sonhos, e de José a Pedro, a Bíblia está cheia de histórias de Deus dando grandes sonhos ao seu povo. 
 
Sempre que você se envolveu no ministério, você provavelmente começou com um grande sonho. Infelizmente, quando você entra nesse ministério, seus sonhos podem encolher para o tamanho da situação.
 
Se você vai se envolver no ministério, você tem que continuar a ser um sonhador. Você tem que ter fé no que Deus pode fazer através do seu ministério. A Bíblia diz: "Sem fé é impossível agradar a Deus" (Hebreus 11: 6 NVI). A fé começa com a captura de um sonho, uma visão.
 



Toda pessoa, todo ministério e toda igreja precisa de um sonho. Se você não está sonhando, está morrendo. Eu não acredito que exista tal coisa como uma ótima pessoa. Eu acredito que existem apenas pessoas comuns comprometidas com grandes sonhos. Quando uma pessoa comum está comprometida com um grande sonho, isso torna essa pessoa uma ótima pessoa. Se você quer ser saudável, você tem que ter um sonho para viver.
 
Talvez você tenha estado no ministério por tanto tempo que esqueceu como sonhar. Ou talvez você esteja apenas entrando no ministério e nunca tenha passado o tempo contemplando o que Deus pode querer fazer através de sua vida. Ou talvez você esteja em algum lugar entre os dois.
 
Independentemente disso, aqui estão oito passos para ajudá-lo a encontrar o sonho de Deus para sua vida. Eles são os mesmos passos que eu vivencio no desenvolvimento do sonho de Deus para minha vida.

1. Abra sua mente para Deus

Se você vai fazer isso, você tem que ficar quieto diante do Senhor. Agende horários de silêncio, de solidão. Para muitos de vocês, Deus não pode te dar um sonho porque você não vai se sentar e ficar quieto diante dele. Você deve começar obtendo a perspectiva de Deus em sua vida.

2. Faça alguma pesquisa

Você não toma decisões por ignorância. Este é um passo que muitas pessoas ignoram quando conseguem um sonho. Eles oram sobre isso, mas não saem e não captam nenhum fato. A Bíblia diz que é tolice sair sem fazer nenhuma pesquisa (ver Provérbios 18:13). Pense antes de agir. Leia livros, vá a conferências, visite outras igrejas - mas veja os fatos.

3. Comece a pedir conselhos

Lembre-se, é melhor admitir sua ignorância do que provar isso por sua experiência. Você vai parecer tolo de qualquer maneira se não receber o conselho certo. Então vá em frente e pergunte. Humilha-se. Seja ensinável. Líderes são aprendizes.

4. Estabelecer algumas prioridades

Você não tem tempo para fazer tudo, então você tem que aprender a diferença entre o importante e o urgente, o útil e a mudança de vida, e ser eficiente e ser eficaz. A eficiência é estar fazendo as coisas direito; eficácia é fazer as coisas certas. Você precisa se concentrar em fazer as coisas certas. Quando você faz isso, você está desenvolvendo um plano para alcançar seus sonhos - e isso é essencial.

5. Avalie o custo

Isso é o que é chamado de risco calculado. Provérbios 20:25 diz: “É uma armadilha para um homem dedicar-se a algo precipitadamente e só depois considerar seus votos” (NIV). Você precisa se fazer três perguntas quando estiver planejando um sonho:

• Isso é necessário? (Posso alcançar meu objetivo de outra maneira?)
• Quanto vai custar? (Qual é o preço - em termos de tempo, energia, dinheiro e reputação?)
• Vale a pena? (Essa é a questão mais importante.)

6. Prever problemas

Seu plano precisa levar em conta os problemas. As coisas vão dar errado. Você está pronto quando eles fazem? Provérbios 27:12 diz: “Um homem sensato observa os problemas à frente e se prepara para enfrentá-los. O simplório nunca olha e sofre as conseqüências ” (TLB). Pergunte a si mesmo: “O que pode dar errado com esse sonho?” E, “O que acontecerá se acontecer?” Isso não está sendo pessimista. Está apenas sendo sensato.

7. Esteja disposto a correr riscos

A maioria das pessoas não assume riscos no ministério porque não quer enfrentar seus medos. Provérbios 29:25 diz: “O medo do homem é uma armadilha perigosa, mas confiar em Deus significa segurança” (TLB). Nós odiamos admitir quando estamos com medo. Deus diz para ir em frente e admitir isso. O medo não é sinal de fraqueza; é um sinal da humanidade.
 
Mas aqui está o segredo para ir além de seus medos - saiba quem lhe deu o sonho. Provérbios 14:26 diz: “A reverência pelo Senhor dá confiança e segurança” (GNT). Quando você sabe que seu sonho é de Deus, isso lhe dá confiança. Isso lhe dá a segurança para continuar se movendo em direção a ele. Se você sabe de onde vem o seu sonho, você não se importará com o que os críticos dizem. Você não vai deixar as pessoas dizerem por que isso não pode acontecer. Leis podem ser alteradas. O dinheiro pode ser aumentado. O que importa é que Deus disse para fazer isso.

8. Faça agora

Chega um ponto de decisão em que você precisa parar de falar e começar a agir. Você tem que começar. Uma vez que você decidiu que vale a pena o risco, você precisa ir para isso. Tem que chegar a um ponto em sua vida quando você diz: “Deus me chamou para fazer isso. Eu estou indo para isso.
 
Não custa nada sonhar. Sonhe grandes sonhos para o seu ministério. Tudo o que é possível agora em nossa sociedade era impossível no passado: carros, computadores, aviões, fornos de micro-ondas, a internet. As impossibilidades de hoje são os milagres de amanhã.

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5 perigos graves para qualquer igreja local

Não precisamos ficar preocupados, mas há sérios perigos que enfrentamos quando fazemos nossa parte de liderar a missão. É fácil o trabalho da igreja se tornar "comercial como de costume". Portanto, é sábio e útil refletir sobre a profundidade desses cinco perigos que realmente podem prejudicar sua igreja.

5 Perigos Graves:

1) Quando os sistemas assumem a liderança sobre o Espírito Santo.

Sou um advogado dos sistemas na igreja. Uma boa administração exige eficiência de tempo, energia e dinheiro.

No entanto, se alguma vez começarmos a confiar mais em sistemas do que sobre o poder do Espírito Santo, estamos patinando em gelo fino. Sob as demandas de sete dias, 52 vezes por ano para "produzir" o próximo serviço, é mais fácil de fazer do que você pensa. A máquina pode assumir a missão.

A idéia é não ignorar seus sistemas nem se livrar deles. Na verdade, talvez seja necessário desenvolvê-los melhor. É mais sobre mantê-los na prioridade certa e saber mantê-los sujeitos ao Espírito Santo. Isso não é fácil quando você tem prazos.

O Espírito Santo não pode ser uma marca no final, se os líderes ainda esperam poder divino. Devemos deixá-lo liderar o caminho, e os sistemas nos ajudam a libertar esse poder para alcançar ainda mais pessoas.

2) Quando o nome da sua igreja é levantado acima do nome de Jesus.

O nome de sua igreja é importante e uma boa reputação em sua comunidade é importante. Mas há um potencial sutil e mais perigoso para falar mais sobre sua igreja do que sobre Jesus.

É fácil dizer "Deus" (e não há nada de errado com isso), mas quando você diz "Jesus", você fez uma declaração distinta, e as pessoas sabem onde você está.

Se você levantar o nome de Jesus, ele levantará o nome da sua igreja.

3) Quando os programas têm precedência sobre a oração.

Os programas sem a oração levam à experiência sem transformação.

Os programas sem a oração levam à experiência sem transformação. A nuance única com esse perigo potencial é que a experiência pode ser boa, mas isso não significa que aconteceu algo de impacto eterno.

Quanto mais eu lidero, mais profundamente estou convencido de que a oração é tudo. Sua igreja ou minha igreja podem ter uma grande liderança e excelentes programas que as pessoas adoram e apreciam, mas o verdadeiro sucesso a longo prazo é baseado na oração.

Quanto mais lutar contra minha agenda por tempo de orar, mais ela luta contra mim. Eu luto de qualquer maneira. Por quê? O inimigo sabe e fará qualquer coisa para evitar a oração! Na verdade, o inimigo adora programas sem oração porque não representam ameaça. Mas mesmo as igrejas mais pequenas e humildes podem balançar o Reino se for uma igreja em oração!

4) Quando a concorrência se torna maior do que a cooperação.

A competição não é sutil nem despercebida, mas é um grave perigo que é difícil de se lidar. 

É quando a concorrência é impulsionada pelo ciúme, orgulho, inveja ou insegurança, que enfrentamos grandes problemas. Quando você está chateado porque alguém tem mais do que você, de qualquer coisa, a concorrência o tem pela garganta.

As Escrituras claramente nos chamam para a unidade, seja dentro de nossa própria igreja ou com outras igrejas. Quando fechamos os braços em espírito de cooperação, com um colega pessoal ou, por exemplo, em uma mesa redonda com outra igreja, somos difíceis de vencer.

A cooperação não exige o seu próprio caminho, ele encontra uma maneira melhor.

5) Quando o conforto é permitido para substituir o sacrifício.

Você já notou que plantadores de igrejas e novas igrejas nunca buscam conforto? Eles comem, dormem e bebem a missão. Eles fazem grandes sacrifícios para lançar a igreja do bebê. Eles fazem o que for preciso.

E, no entanto, os mesmos líderes e a mesma igreja, anos depois, muitas vezes parecem ter deixado o gás. Há muitas razões para isso, mas vamos ser honestos, nenhum deles é bom. Nada de valor real continua a avançar sem sacrifício.

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Do seu casamento em casa a sua missão na igreja, deslizar na zona de conforto é como areia movediça. Você não percebe o que você está pisando até que você já esteja em perigo. Perigo grave.

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